★【東京|ヘルスケア領域】マーケティング支援事業・企画推進（初期メンバー募集）
マーケティングコミュニケーション掲載期間：2026/07/08～2027/07/08
- 内資系企業
- 経験者優遇
- 若手活躍中
- 女性活躍中
- 年間休日120日以上
【ヘルスケア領域】マーケティング支援事業・企画推進（初期メンバー募集）
私たちの願いはお客様の成功。課題の抽出も、解決策の企画も、実行案の提示も。すべてはお客様の夢の実現のため。思い描く未来に近づけるため。そのプロセスに、ワクワクする。そのゴールに、ココロときめく。道を拓き、明日を導き、未来をつくる。それがクロス・マーケティンググループのミッションです。
みんなのために、クライアントのために良いと思ったことはどんどんやってみよう。できない、ではなく、どうやるか。失敗なんか恐れないのがチャレンジャーの特権。やれば見える、次のこと。やればわかる、自分の成長。私たちは、とにかくやります。
企業情報
| 法人名 | 株式会社クロス・マーケティング |
|---|---|
| 設立 | 2003年04月 |
| 代表者名 | 五十嵐 幹 |
| 資本金 | 6.5億円（2025年6月末時点） |
| 従業員数 | 1,719名 (内、臨時従業員184名) ※2025年6月末現在 |
| 業務内容 | デジタルマーケティング事業、 リサーチ・インサイト事業を行う子会社等の経営管理及びそれに付帯または関連する事業 |
募集内容
| 会社名 | 株式会社クロス・マーケティング |
|---|---|
| 募集職種 | マーケティングコミュニケーション |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 新領域における「サービス開発」および「プロジェクト推進」が主なミッションです 。 製薬会社等のクライアントに対し、患者のアウトカム改善を見据えたマーケティング戦略の立案から実行まで、一気通貫でプロデュースしていただきます 。 ・戦略立案・企画提案： 医療現場の課題を深く理解し、マーケティングの上流工程から参画。新規サービス（模擬診療、ワークショップ等）を用いた企画書作成。 ・プロジェクト・コントロール： 受注案件の実施運営・進捗管理。マルチタスクをこなしながら、戦術実行までを包括的にサポート。 ・クライアント支援： 単なるリサーチに留まらず、クライアントの競争力強化と業界全体の発展に直結するソリューションの提供。 スタートアップとしての動き： 最初はベテラン社員のサポートからスタートしますが、実査運用も含め、現場と戦略の両輪を回すことで、事業開発のリアルを経験できる環境です。 職務内容の変更範囲 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある |
| 対象となる方 | ◆必須要件 ・事業会社における企画・マーケティング、または営業支援の実務経験（2〜3年程度） ・論理的思考に基づいた、社外向けプレゼン資料の作成能力 ◆歓迎要件 ・医療系事業会社・製薬会社等での実務経験 ・スタートアップ企業や新規事業部門での実務経験、または参画意欲をお持ちの方 ・BtoBコンサルティング、または新規事業開発におけるプロジェクト推進経験 ◆求める人物像 ・戦略的な思考力や創造性の高い方 ・営業力、ヒアリング力も含めコミュニケーション力が高い人 ・社内外のリソースや複数案件を進行するプロジェクトマネジメント力をお持ちの方 |
| 給与 | 想定年収 5,000,000円 ～ 7,000,000円 ※職務経験やスキル・能力等を考慮の上、決定いたします。 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働８時間・休憩1時間） ※残業あり 週2程度でリモートワークを活用中 （入社後3ヵ月程度は原則出社となります。） |
| 待遇及び福利厚生 | ・健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険 ・定期健康診断/人間ドック/インフルエンザ予防接種 ・社員持株会制度 ・確定拠出型年金 ・社内表彰金(Golden Cross Award) ・結婚祝い金…最大50,000円支給(試用期間中は対象外) ・出産祝い金…20,000円支給(試用期間中は対象外) ・永年勤続祝い金…勤続10年毎に100,000円支給 ※勤続30年まで ・Cリーグ(サークル活動)支援金 ・社内懇親会費…部署内の親睦を深めて頂くための福利厚生費 ・TJKベネフィット…保養施設、特別割引(旅行・レストラン・スポーツジムetc…) ・オフィスコンビニ ・社内休憩スペース/ウォーターサーバー完備 |
| 休日･休暇 | 年間休日125日 ・完全週休2日（土・日）、祝日 ・夏季休暇/年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・出産/育児/介護休暇 ・永年勤続休暇…勤続5年毎に5日間の休暇付与 ※勤続35年まで ・婚姻休暇…婚姻日から１年以内に5日間の休暇付与 |
| 受動喫煙対策 | ・屋内原則禁煙(加熱式たばこ専用喫煙室設置) |
| 勤務地 |
東京都 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー24階 |
