【大分】未経験歓迎＊IoT製品サービスエンジニア《安心の長期研修＊専門技術習得可＊転勤なし》
修理エンジニア掲載期間：2025/02/20～2026/02/20
- 内資系企業
- 未経験者OK
- 学歴不問
- 若手活躍中
- 年間休日120日以上
調剤IoT機器のメンテナンス
～業界未経験でも医療機器の営業経験を積める求人！トップシェアを誇り平均勤続年数は14年以上と働きやすい環境です！～
【求人のポイント】
・寡占市場と消耗品のサイクルによって安定した収益構造を実現しています
・深耕営業を重視しているため、顧客との関係性構築スキルを身に付けられます
・年休120日以上、有給取得10日以上、平均勤続14年と長期的に働きやすい環境です
募集内容
| 会社名 | 株式会社トーショー |
|---|---|
| 募集職種 | 修理エンジニア |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 仕事内容 | 同社のフィールドエンジニアとして主力製品である「全自動調剤分包機」や「リアルタイム薬品管理装置」といった調剤IoT機器のメンテナンスを行います。 【業務詳細】 （1）メンテナンス契約を締結していただいているお客様に定期的に伺って機械の状態を確認調整する業務 （2）メンテナンス契約の有無に関わらず全ての機械トラブルに対する緊急対応 （3）新しい機械を導入する際の導入設置作業 （4）メンテナンスに関する書類作成（保守契約更新、修理履歴・機器状態報告書など） 職務内容の変更範囲 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある |
| 対象となる方 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・第一種普通自動車免許 ■歓迎条件： ・営業経験や接客経験のあるコミュニケーションが得意な方 |
| 給与 | 想定年収 3,000,000円 ～ 5,000,000円 ＜契約期間＞ |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均30時間程度です |
| 待遇及び福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：家族構成による 社会保険：社会保険完備 退職金制度：60歳以上再雇用制度有 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■各種機械研修（錠剤分包機、散薬分包機、監査システム等）、システム研修（運用・機械に必要な知識全般） ■現場や専門部署での研修 ■病院薬局・調剤薬局の運用、消耗品の種類、知識等の研修 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■役職手当 ■社員旅行 ■社内会議：年4回開催。全国各地の社員が集結し、様々な情報交換を行っています。 |
| 休日･休暇 | 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 土曜、日曜※祝日がある週は土曜出勤 夏期休暇 、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
| 勤務地 |
大分県 大分営業所 |
企業情報
| 法人名 | 株式会社トーショー |
|---|---|
| 設立 | 1971年04月 |
| 代表者名 | 大村 義人 |
| 資本金 | 4,800万円 |
| 従業員数 | 615名 |
| 業務内容 | ■病院薬局・調剤薬局の設備、及び機器の製造販売卸 ■薬局環境設備器具、及び薬剤包装機各種の製造販売卸 ■医用総合機材の製造販売卸 |
| ホームページ | https://www.tosho.cc/ |
