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【リーダー候補】建設・不動産特化のキャリア支援事業|事業拡大フェーズに伴走するキャリアパートナー募集(CP-M) [ シニアライフ ]

営業掲載期間:2026/10/22~2027/10/22

企業情報

募集内容

会社名 株式会社エス・エム・エス
募集職種 営業
雇用形態 正社員
仕事内容 当社は2年前に新規事業を立ち上げ、おかげさまで順調に成長を続けています。今期以降、さらなる事業拡大を見据え、組織体制の強化が急務となっています。特に、キャリアパートナー組織においては、複数のチーム編成による組織拡大を計画しており、この成長期を牽引していただけるリーダーシップを発揮できる方を募集しています。変化と成長を楽しみ、新しい挑戦に意欲的に取り組める方を歓迎します。

<人材紹介事業の立ち上げと未来>
建設業界の深刻な人材不足に対応するため、当社は2022年にこの人材紹介事業をスタートさせました。特化型サービスが少ない中で、私たちは業界特有の課題を深く理解し、的確な人材マッチングを実現するための取り組みを進めています。
私たちの最大の強みは、単なる人材提供に留まらず、隣接する事業と連携することで、消費者・事業者・従事者それぞれのニーズに合わせた包括的なソリューションを提供できる点です。この強みを活かし、業界No.1のサービスとなることを目指しています。

募集ポジション:キャリアパートナー(リーダー)
本事業においてキャリアパートナーが強い組織にすることは、戦略上一番と言っていいほど重要だと捉えています。
このキャリアパートナーのチームを牽引し、個人の成果だけでなく、チーム全体の生産性と再現性を高めることを期待しています。将来的には、本事業全体のマネジメントを担い、事業成長を牽引する事業責任者を目指して頂くことも大歓迎です。

具体的な業務内容
①キャリアコンサルティング業務
・転職希望者とのキャリア面談、ヒアリング
・スキルや志向性に基づいた求人提案
・書類作成や選考対策などの転職活動サポート
・企業ニーズの把握、最適な人材のマッチング支援、入社後のフォロー

②チームマネジメント業務
・チーム内のKPI設計、モニタリング、改善施策の推進
・チームメンバーの育成、業務設計

私たちと共に、建設業界の未来を支え、日本の社会課題に真剣に向き合いながら、共に成長しませんか?建設領域(リフォーム・建設など)における人材紹介事業のキャリアパートナーチームを牽引いただける、リーダー(マネージャー候補)の方をお待ちしております。
対象となる方 ・無形商材の営業経験3年以上(法人/個人は不問)
・人材紹介事業の知見
※人材紹介の経験は不問ですが、人材紹介ビジネスについての知見がある方を求めています


・人材紹介におけるCAの経験
・リーダー、マネジメント経験
・建設業界への知見
給与 想定年収 5,108,560円 ~ 8,500,000円

5,108,560円~8,500,000円

勤務地 東京都

東京本社(東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー)

関連条件

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