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★【東京】 フィールドエンジニア・リーダー/MEDIXS 東京

修理エンジニア掲載期間:2026/06/03~2027/06/03

  • 内資系企業
  • 急成長中企業
  • 経験者優遇
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医療機関へのクラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」の運用!

メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、テクノロジーを活用した事業やプロジェクトを通じて、医療ヘルスケア分野の課題を解決していきます。

それにより、病院や行政による「持続可能な医療」の実現と、患者さんやそのご家族にとって「納得できる医療」の実現を目指していきます。


・会社説明資料
https://speakerdeck.com/medley/medley-company-guide

・エンジニア向け会社説明資料
https://speakerdeck.com/medley/medley-engineer-guide

・メドレー公式note
https://note.com/medley
・Developer Potal
https://developer.medley.jp

企業情報

募集内容

会社名 株式会社メドレー
募集職種 修理エンジニア
雇用形態 正社員
仕事内容 ■事業/サービス■
〇調剤薬局向けクラウド型電子薬歴「MEDIXS(メディクス)」

「MEDIXS」は、電子薬歴を中核に、レセコン・在庫管理・かかりつけ支援・インサイト分析を統合し、薬局業務の効率化から経営判断の高度化まで一気通貫で支えるプロダクトです。

AIアシスト機能による薬歴作成支援など、テクノロジーで薬剤師が患者一人ひとりに向き合える環境を創出しています。

■仕事内容■
導入支援チームの責任者候補として、プロジェクト全体の進捗管理、メンバーマネジメント、および導入プロセスの仕組み化を主導していただきます。

■主な業務■
プロジェクト・リソース管理: チーム全体の導入スケジュールを統括し、受注から稼働までのリードタイム短縮と、稼働件数目標の達成に責任を持ちます。

・チームマネジメント: メンバー(数名〜)の1on1、評価、教育を行い、チーム全体の技術レベルと士気の向上を図ります。

・仕組み化の推進: 導入ノウハウを形式知化した「導入プレイブック」の整備やツール開発を主導し、属人化を排除した高品質な支援体制を構築します。

・ステークホルダー連携: セールスやCSの責任者と連携したデリバリー計画の策定や、難易度の高い案件における顧客(経営層)との折衝・交渉を主導します。

・プロダクトへのフィードバック: 現場の課題に基づき、UI/UX改善や新機能の企画をプロダクト部門へ提案します。

職務内容の変更範囲
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
対象となる方 ■必須■
・IT製品の導入支援、フィールドエンジニア、またはオンボーディングの経験(目安3年以上)

・チームマネジメント経験、またはリーダーとしてメンバーを育成・指導した経験

・ITインフラ(ネットワーク、ハードウェア)およびソフトウェアに関する高度なトラブルシューティング能力

・社内外のステークホルダーと円滑な合意形成を行うコミュニケーション能力

・全国への出張が可能な方

■歓迎■
・医療系システム(電子薬歴、レセコン、電子カルテ等)の導入・サポート経験

・SaaSビジネスにおけるオンボーディングプロセスの設計・改善経験

・外部パートナー(協力会社)のマネジメント経験

■求める人物像■
・チームの模範となり、組織一丸となって高い目標に挑める方を求めています。

〇凡事徹底 :チーム全体の作業品質に責任を持ち、細かな設定や確認を疎かにせず、常に高い水準を維持できる方。

〇誰よりも詳しく :自社製品だけでなく、業界動向や技術トレンドを常にキャッチアップし、チーム内で最も頼られる専門性を備えた方。

〇成果を出す :どのような困難な状況下でも目標達成のために自ら動き、チームを鼓舞して結果を出し切れるリーダーシップのある方。

〇信頼を獲得する :メンバー、他部署、顧客のすべてから「この人に任せれば安心だ」と思われる誠実さと行動力を持つ方。
給与 想定年収 6,500,000円 ~ 8,000,000円


年収 6,500,000 円 - 8,000,000円

月給54.2~66.7万円

・固定労働制
基本給43.9~54万円
固定残業代10.3~12.7万円
※時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代を支給、超過分は別途支給

昇給・賞与年2回

勤務時間 【固定労働制】
部署・職種により決定 (原則 9:00-18:00、9:30-18:30、10:00-19:00 のいずれか)
※休憩1時間含む

【専門業務型 / 企画業務型裁量労働制】
10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる
※休憩1時間含む
※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる(当社規定による)

※労働区分は職種と職位に準じます
待遇及び福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:※正社員のみ既婚者は月額3万円支給
住宅手当:該当条件により月額3万円支給
社会保険:各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
休日・休暇 完全週休2日制(土、日曜日)、祝日、年末年始、有給休暇
※年次有給休暇は時間単位での取得可能(最大5日まで)
受動喫煙対策 敷地内禁煙
勤務地 東京都

東京オフィス:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F


勤務地の変更範囲
記載の勤務場所および会社の指定する場所とする

応募情報

関連条件

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