【大阪】社内SE◆リーダー候補/残業10ｈ/上場・全国にスイミングスクール展開
企業情報
| 法人名 | 株式会社ジェイエスエス |
|---|---|
| 設立 | 1991年05月 |
| 代表者名 | 金丸 健一 |
| 資本金 | 3,544万円 |
| 従業員数 | 50名 |
| 業務内容 | 医療機器・医薬品・医薬部外品・化粧品・医療用衛生材料の輸出入、製造並びに販売 |
| ホームページ | https://jssco.co.jp/ |
募集内容
| 会社名 | 株式会社ジェイエスエス |
|---|---|
| 募集職種 | IT |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【安定した東証上場企業でキャリアアップ/働きやすい環境残業少なめ＆土日祝休み】 採用背景： 当社は全国にスイミングスクール等のスポーツ施設を展開しています。 現在、当社では業務の効率化や基幹システムのリプレイスなど、社内におけるシステム改善ニーズが高く、プロジェクト推進強化を図るべく、社内SEを増員募集しています。 職務概要： 当社の社内SEとして、業務効率化に取り組んでいただきます。基幹システムの運用保守からスタートし、適性や得意分野に応じて業務改善に関する業務をお任せします。 業務詳細： ・社内システムの運用保守、管理 ・ユーザーサポート ・ネットワークインフラの企画、運用保守、管理 ・新システムの企画 ・各案件のマネジメント ・外部ベンダーのマネジメント ・WEBサイト運用サポート ・PC運用サポート ※開発業務は基本外注しております。実務もお願いしますが、ベンダーとの折衝が主となります。 組織構成： 現在のIT部門は社員2名（40代男性・30代男性）で構成されています。新たに入社する方は、現社員と協力しながら業務を分担し、スムーズなシステム運用を実現していただきます。 本ポジションの魅力： やりがい 開発は主に外部ベンダーが担当するため、企画立案や要件定義、業務改善提案などの上流工程に注力できます。ITを活用した業務効率化やDX推進をリードし、会社全体の成長に貢献できるやりがいの大きなポジションです。 裁量の大きさ 少数精鋭組織のため、一人ひとりの裁量が大きく、主体的に業務を推進できます。経営層や各部門との距離も近く、自身の提案をスピーディーに形にできる環境です。将来的には幹部候補としての活躍も期待しています。 働きやすい環境 東証上場企業の安定基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。アットホームな社風で、残業は月平均10時間程度、基本土日祝休みとワークライフバランスも大切にできます。 当社の魅力 全国85ヶ所のスポーツ施設を展開する東証スタンダード上場企業です。安定した経営基盤のもと、産休・育休制度など福利厚生も充実。仕事とプライベートを両立しながら、長期的なキャリア形成を目指せる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 対象となる方 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 必須条件 社内システム保守のご経験(常駐・事業会社不問) 歓迎条件： 社内システム開発経験 ベンダーとの折衝経験 基幹システム運用経験 データベース経験（SQL)、ネットワーク機器の構築経験、プログラミング経験半年以上（言語不問） スクール運営者とのやりとりなどもあるため、コミュニケーションが取れ、丁寧な説明ができる方 ＜語学補足＞ 補足事項なし |
| 給与 | 想定年収 4,000,000円 ～ 5,500,000円 400万円～550万円 |
| 勤務地 |
大阪府 大阪府 大阪市西区 |
