【虎ノ門】管理本部長候補◇管理部門の立ち上げと組織づくりを推進／年間休124日／幅広い領域を統括◎
企業情報
| 法人名 | 株式会社medimo |
|---|---|
| 設立 | 2022年04月 |
| 代表者名 | 馬 劭昂 野村 怜太郎 中原 楊 |
| 資本金 | 177百万円 |
| 業務内容 | 医療機関向け音声AIシステムの開発と提供 |
募集内容
| 会社名 | 株式会社medimo |
|---|---|
| 募集職種 | 事業開発 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ～医療機関向けDXプラットフォームを展開／CFO直下で管理部門をゼロから創れる／BPOから内製化への立ち上げフェーズ～ 経理・財務・請求・労務総務・情シス・セキュリティを横断しながら、管理部門の立ち上げと組織づくりを推進していただきます。 業務内容： ＜管理部門マネジメント＞ 経理、財務、請求、労務総務、情シス・セキュリティ領域の統括 管理部門全体の業務設計および運営 業務委託（BPO）メンバーのマネジメント 各種業務フローの整備および改善 ＜組織構築＞ 管理部門組織の立ち上げ 採用計画の策定および採用活動への参画 メンバー育成およびマネジメント 組織拡大に伴う体制設計 ＜管理業務＞ 経理、財務、請求、労務総務、情シス・セキュリティ領域における実務対応 各種課題の整理および改善推進 管理部門におけるプロジェクト推進 経営陣との連携およびレポーティング ※組織立ち上げフェーズのため、入社当初はプレイングマネージャーとして実務も担当いただくことを想定しています。 ミッション： 経理・財務・請求・労務総務・情シス・セキュリティ領域を統括し、事業成長を支える管理部門を構築すること。 BPO中心の運営体制から内製化を推進しながら、業務品質の向上、組織づくり、業務改善をリードしていただきます。 募集背景： 2026年2月には東証プライム上場企業であるスズケングループへ参画し、今後さらなる事業成長と組織拡大を見据えています。事業成長を支えるためには、優れたプロダクトや営業組織だけでなく、強固な管理部門の存在が欠かせません。 現在の管理部門はCFOおよび業務委託（BPO）メンバーを中心に運営していますが、今後の組織拡大を見据え、管理部門機能の本格的な内製化を進めています。 本ポジションでは、経理・財務・請求・労務総務・情シス・セキュリティ領域を横断しながら、管理部門の立ち上げと組織づくりを推進していただきます。 単なる管理業務の運営ではなく、業務フローの構築、組織づくり、人材採用、業務改善を通じて、事業成長を支える管理部門を創り上げる管理部長を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 対象となる方 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 必須条件： ・管理部門（経理、財務、労務等）における5年以上の実務経験 ・組織またはチームのマネジメント経験 歓迎条件： ・スタートアップでの業務経験 ・管理部門立ち上げ経験 ・BPO管理経験 ・複数領域のバックオフィス経験 ・AIツールを活用した業務経験 |
| 給与 | 想定年収 8,000,000円 ～ 12,000,000円 800万円～1,200万円 |
| 勤務地 |
東京都 東京都 港区 |
