★【東京】 B2Bマーケティングスペシャ...

★【東京】 B2Bマーケティングスペシャリスト/医療プラットフォーム本部 病院・有床診療所領域

プロダクトマーケティング掲載期間:2026/06/04~2027/06/04

  • 内資系企業
  • 急成長中企業
  • 経験者優遇
  • 若手活躍中
  • 女性活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 年収600万以上
  • 年収700万以上
  • 年収800万以上

医療機関へのクラウド診療支援システム「CLINICSカルテ」の運用!

医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が"診療"に集中できる環境を創出していきます。

また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。

私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。

企業情報

募集内容

会社名 株式会社メドレー
募集職種 プロダクトマーケティング
雇用形態 正社員
仕事内容 ■職務内容■
社会課題の解決に直結する医療IT領域で、自社プロダクトの価値を広め事業成長をドライブするマーケティングメンバーを募集します。

■業務内容■
広告運用やSEO、オフラインイベント、コンテンツマーケティングなど様々チャネル/施策の企画・運用に取り組んでいきます。新規顧客の獲得のみならず、既存顧客のLTV向上に向けたCRMもお任せします。

■業務の一例■
ご経験・ご志向に応じ、以下のような領域を中心にお任せします。

〇マーケティング戦略設計・推進
・プロダクトごとのターゲットセグメントに応じたリード獲得戦略の立案
・広告、SEO、CRM、イベントなど複数チャネルを横断した統合施策の設計
・事業責任者・営業チームとの連携によるKGI/KPI設定と効果検証

〇コンテンツマーケティング
・各種施策と連動したリード獲得・ナーチャリングのシナリオ設計
・ホワイトペーパー、導入事例、ブログ記事、LPなどの企画/ディレクション・編集・ライティング
・市場の潮流や医療現場の課題を踏まえ、プロダクト価値を最大限に引き出すコンテンツ設計
 
〇データマネジメント・分析基盤の整備
・各種マーケティングチャネル(広告、SEO、CRM、イベント等)のデータ統合・可視化
・ダッシュボードやレポートの設計・運用
・ファネル分析、リードタイム分析による改善提案と施策反映

〇既存顧客コミュニケーション
・アップセル・クロスセルを促進するシナリオ・コンテンツ戦略の立案

職務内容の変更範囲
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
対象となる方 ■必須■
・マーケティング領域での実務経験(5年相当以上)
・コンテンツを起点としたマーケティング施策の企画・実行経験(3年相当以上)
※メールマーケティングやユーザーコミュニケーション施策の企画・運用含む
・数値分析に基づいた施策立案〜改善のPDCA運用スキル
・社内外関係者(営業・制作会社・ベンダー等)との調整・折衝経験

■歓迎■
・医療・ヘルスケア領域での業務経験
・BtoBマーケティング領域の実務経験
・展示会・学会・セミナーなどのオフラインイベントの企画・運営経験

■求める人物像■
・複数のプロダクト/チャネル横断でマーケティングマネジメントに取り組みたい方
・コンテンツを軸にプロダクトの価値を伝えることに興味がある方
・データ分析をもとに施策を改善していくことが好きな方
・医療ITという社会的意義のある領域でキャリアを築きたい方
給与 想定年収 7,200,000円 ~ 9,000,000円


年収 7,200,000 円 - 9,000,000円

月給60~75万円

・裁量労働制
基本給43.4~54.2万円
固定残業代16.6~20.8万円
※時間外労働の有無に関わらず49時間分の固定残業代を支給、49時間分を超えて法定上割増賃金が発生する場合は別途支給

昇給・賞与年2回

勤務時間
【専門業務型 / 企画業務型裁量労働制】
9:00-18:00を基本とし本人の決定に委ねる
※休憩1時間含む
※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる(当社規定による)
待遇及び福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:※正社員のみ既婚者は月額3万円支給
住宅手当:該当条件により月額3万円支給
社会保険:各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
休日・休暇 完全週休2日制(土、日曜日)、祝日、年末年始、有給休暇
※年次有給休暇は時間単位での取得可能(最大5日まで)
受動喫煙対策 敷地内禁煙
勤務地 東京都

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F

勤務地の変更範囲
記載の勤務場所および会社の指定する場所とする

応募情報

関連条件

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