人事労務(給与・社保)/転勤無/年休12...

  1. 医療特専求人板トップ
  2. 東京都の求人を探す
  3. 人事の求人を探す
  4. 人事労務(給与・社保)/転勤無/年休12...

人事労務(給与・社保)/転勤無/年休124日/実働7.15h

人事掲載期間:2026/10/22~2027/10/22

企業情報

募集内容

会社名 非公開企業09
募集職種 人事
雇用形態 正社員
仕事内容 \医療知識は不問です!/
医療機器を扱う当社の管理部にて、給与計算・社会保険手続きを中心とした人事労務業務をお任せします。これまでの経験や知識を活かしながら、一連の担当業務を担っていただきます。
─────
具体的には
─────
人事労務(中心業務)
 ・勤怠管理 ・給与計算
 ・各種社会保険手続き ・住民税、所得税納付
 ・年末調整 ・各種法定調書作成
 ・労働保険申告 など

給与奉行、楽楽勤怠、マイナンバークラウド、勘定奉行を導入し、業務の効率化・デジタル化を進めています。

また、管理部では人事労務のほか、総務・庶務を経理・財務メンバーと分担しているため、
名刺等印刷物手配、健康診断手配、福利厚生制度 対応(リロクラブ、親会社持株会)など、
社内インフラ管理や福利厚生の対応などを一部お任せする場合があります。

事業拡大に伴い人事労務経験者を積極採用!人事労務として経験の幅を広げる
──────────────────────
2026年9月、愛知県小牧市で新たな事業がスタート。
事業拡大に伴う体制強化として、人事労務メンバーを正社員で1名採用します。
給与計算や社会保険手続きなど、これまでの経験を活かしながら、人事労務担当として仕事の幅を広げていけます。
対象となる方 【業界不問/学歴不問】人事労務(給与・社保)の実務経験をお持ちの方
必須条件
・「給与計算の実務経験」または「入社から退社までの一連の社会保険手続き経験者」
・Excelスキルをお持ちの方(vlookupなどご自身で数式を組めるレベル)

\歓迎条件/
給与・社保の経験を活かして、責任感を持って業務に取り組める方
正確さを大切にし、丁寧に業務を進められる方
経理事務の経験がある方
安定した環境で、腰を据えてキャリアを築きたい方
ワークライフバランスも大切にしたい方
給与 想定年収 5,000,000円 ~ 8,000,000円

[未取得: 年収記載なし]

勤務地 東京都

東京都 江東区

関連条件

この求人を見ている人は、以下の求人も見ています

面倒な登録必要なし!あなたに合った求人を直接紹介!

面倒な登録必要なし!
あなたに合った求人を直接紹介!
LINEで個別エージェントに相談する